Prueba de Polígrafo
Veracidad y Control de Confianza
Ofrecemos servicios de pruebas poligráficas, psicométricas, estudios socioeconómicos y análisis toxicológicos, realizados por expertos certificados, para brindarte la claridad y la seguridad que necesitas.
Sobre nosotros
Inguz
consultores
Somos una empresa especializada en la consultoría de Recursos Humanos, aplicando evaluaciones, exámenes de control de confianza, entre las que se encuentran las pruebas poligráficas, psicométricas, estudios socioeconómicos y análisis toxicológicos. Contamos con poiligrafistas certificados y en constante capacitación, con más de 15 años de experiencia en el ámbito gubernamental y privado.
Detector de mentiras
Prueba de Polígrafo
Una prueba de polígrafo, comúnmente conocida como «detector de mentiras», es una evaluación psicofisiológica que utiliza un instrumento científico (el polígrafo) para registrar y medir de forma continua las respuestas fisiológicas involuntarias de una persona mientras se le hacen una serie de preguntas.
La premisa detrás de la prueba es que, al mentir, el cuerpo de una persona experimenta cambios fisiológicos que difieren de los que ocurren cuando se dice la verdad. Estos cambios, aunque sutiles, pueden ser detectados y registrados por el polígrafo.
Polígrafo
Tipos de pruebas Poligráficas
Pre-Empleo
Dirigida a evaluar la veracidad del testimonio de un candidato en proceso de reclutamiento y selección
Periódica o Permanencia
Dirigida al personal que ya forma parte de su platilla, el objetivo es re-valorar la veracidad del testimonio del empleado en relación a conductas de riesgo cometidas dentro del empleo
Investigación o especifica
Una herramienta para deslindar responsabilidades en un suceso delictivo dentro de la organización (fraude, robo, desviación o mal uso de los recursos, narcomenudeo, acoso sexual, abuso de la autoridad, etc.).
¿Por qué elegirnos?
Tu privacidad es nuestra prioridad
Brindamos soluciones personalizadas para empresas y particulares que requieren verificar la honestidad e integridad de sus empleados o colaboradores.
Nuestras pruebas son realizadas por profesionales altamente capacitados y cumplen los más altos estándares de calidad.
Resultados confiables y respaldados por la ciencia.
Tus datos están protegidos.
Contamos con 15 años de experiencia en el sector.
Adaptamos las pruebas a tus necesidades especificas.
Asegura un ambiente de trabajo seguro y confiable
No dejes la seguridad de tu empresa al azar. Invierte en poligrafía y construye un futuro más seguro y próspero para tu organización.
Conoce todos los
estudios que ofrecemos
Más Estudios
Minimiza las conductas de riesgo que puedan afectar tu empresa
Evaluación Toxicológica
Permite conocer la presencia y nivel de una droga en el cuerpo.
Pruebas Psicométricas
Permiten evaluar los rasgos de personalidad y la capacidad cognitiva mediante pruebas estandarizadas.
Estudio Socioeconómico
Permite analizar y evaluar la veracidad de la información de los colaboradores para evitar riesgos dentro de la organización.
Garantiza ambientes laborales seguros y libres de sustancias nocivas
Evaluaciones Toxicológicas
Realizamos pruebas toxicológicas confiables y confidenciales para detectar el consumo de sustancias psicoactivas.
Nuestras evaluaciones
son ideales para:
- Proceso de selección de personal
- Controles periódicos en plantilla laboral
- Cumplimiento con normativas de seguridad e higiene
- Programas de prevención en el entorno laboral
Sabemos que este tipo de evaluaciones requieren discreción y sensibilidad. Por lo tanto, todo el proceso se lleva a cabo bajo estrictas políticas de privacidad, garantizando respeto a los derechos del evaluado y al marco legal vigente.
Contamos con protocolos éticos y manejo seguro de la información.
Conoce el perfil, habilidades y compatibilidad
de tus candidatos o colaboradores
Pruebas Psicométricas
Las Pruebas Psicométricas son una herramienta clave para conocer el potencial, habilidades, personalidad y compatibilidad de los candidatos o colaboradores dentro de una organización.
Aplicamos evaluaciones confiables personalizadas según el perfil del puesto, para ayudarte a tomar decisiones más objetivas en procesos de:
- Procesos de reclutamiento y selección
- Evaluacion de lideres y mandos medios
- Detección de potencial para ascensos
- Diagnóstico de clima organizacional
- Programas de desarrollo organizacional y capacitación
- Evaluaciones periódicas de desempeño
Obtén una visión integral del entorno
social, económico y familiar del candidato
Estudios Socioeconómicos
El estudio socioeconómico permite validar la información proporcionada por el candidato y evaluar su contexto familiar, estabilidad y factores de riesgo.
Incluye:
- Verificación de domicilio
- Condiciones de vivienda
- Referencias personales y laborales
- Situación económica y familiar
Descubre el potencial real de tus candidatos
Conoce el valor que aportamos a tu proceso de selección.
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